Personnel & travail

Gestion des tâches

Dans continON, chaque travail est un enregistrement de tâche : attribué par une personne à une autre, daté, priorisé et rattaché à un projet, à un partenaire ou à une demande de service. Les attributaires rendent compte de leurs activités avec le temps de travail et l’équipement utilisé, et les statuts évoluent sous contrôle des autorisations jusqu’à ce que la tâche soit achevée ou enregistrée comme échouée.

L’enregistrementUne tâche

Le modèle opérationnel

Le travail lié aux tâches existe rarement isolément : il appartient à un plan de projet, sert un partenaire ou répond à une demande portant sur un service qu’une unité fournit. continON modélise tout cela sur un seul enregistrement de tâche. Une tâche indique qui l’a attribuée et à qui, ses dates de début et d’échéance, une priorité, une catégorie, le temps requis et son origine – un identifiant de projet, un partenaire ou une demande de service –, ainsi qu’une tâche parente lorsqu’il s’agit d’une sous-tâche.

L’exécution est enregistrée, pas supposée. Les attributaires consignent des activités sous la tâche avec le temps de travail, une unité de période, des dates et l’équipement utilisé ; les documents se joignent au niveau de la tâche, de l’activité et de l’échec ; et les pointages quotidiens issus des écrans de feuilles de temps sont rattachés aux tâches terminales, de sorte que le temps et l’avancement s’accumulent sur l’enregistrement même que le responsable examine. Les statuts proviennent de valeurs configurables, leurs changements sont soumis à autorisation, et la réattribution est une autorisation explicite assortie de notes plutôt qu’une liberté totale.

La frontière avec les modules voisins est délibérée. Les plannings, dépendances et jalons sont planifiés sur le Gantt du projet dans le module Gestion de projets ; les feuilles de temps et la validation des présences relèvent du module Gestion du capital humain ; la vue personnelle de l’attributaire se trouve dans l’espace My continON. Le module Gestion des tâches est le lieu de référence de l’enregistrement de tâche lui-même – ses attributions, ses statuts, ses activités et la saisie des demandes de service qui génère des tâches.

Reste identique

Une tâche

  • Responsable
  • Activités
  • Temps saisi
  • Statut

Terminée ou en échec, avec un enregistrement

  1. Créer ou générer la tâche

    Une tâche est créée directement, ajoutée comme sous-tâche, planifiée comme ligne du Gantt d’un projet ou générée à partir d’une demande de service portant sur le catalogue de services d’une unité.

  2. Attribuer le travail

    Désigner un collaborateur, ou définir des exigences de compétences qui aboutissent aux personnes correspondantes ; des contacts de partenaires peuvent être attributaires, avec un collaborateur interne chargé du suivi.

  3. Rendre compte des activités

    Les attributaires consignent sous la tâche des enregistrements d’activité avec le temps de travail, les dates, le statut, les fichiers et des lignes d’utilisation d’équipement.

  4. Saisir le temps sur la tâche

    Les pointages quotidiens issus des écrans de feuilles de temps sélectionnent une tâche terminale, reliant au travail le temps de présence et une mise à jour du pourcentage d’avancement.

  5. Faire évoluer le statut ou réattribuer

    Les statuts sont mis à jour selon les autorisations accordées ; la réattribution n’a lieu que là où la personne qui a attribué la tâche l’a permise, le nouvel attributaire et les notes étant consignés.

  6. Achever ou constater l’échec, avec un enregistrement

    La tâche se clôt avec sa date effective et son pourcentage d’avancement, ou passe au statut échoué avec une description et des documents ; l’avancement est consolidé au niveau du projet.

Voir Gestion des tâches à l’œuvre dans vos propres opérations.

Une démonstration guidée sur un mandant de démonstration anonymisé – ce module, la plateforme commune et un flux de travail connecté, de bout en bout.