Elaborazione dei salarioperativa
Approvazione dei salari e conteggi salariali
Chi approva un periodo salariale e come arrivano i conteggi salariali ai collaboratori?
L’approvazione è un’autorizzazione distinta da quella di modifica dei salari: l’area di approvazione elenca i periodi per anno e l’approvazione registra sul periodo chi l’ha approvato e quando. Dopo l’approvazione, i conteggi salariali vengono generati per ogni collaboratore dal modello di report indicato nello schema.
La sequenza
5 passaggiPeriodo elencato
I periodi salvati compaiono nell’area di approvazione per anno, con il relativo stato.
Verificare i risultati
L’approvatore apre i risultati calcolati per collaboratore del periodo.
Approvare
Vengono approvati i collaboratori selezionati o l’intero periodo; approvatore e data sono registrati sul record.
Generare i conteggi salariali
I conteggi salariali vengono prodotti dal modello di report dello schema, per singolo collaboratore o in blocco.
Pubblicare
I risultati approvati compaiono nella vista salariale self-service di ciascun collaboratore.
Come funziona
L’area di approvazione è separata dalle schermate di elaborazione: i periodi sono elencati per anno con il loro stato, l’approvatore apre i risultati calcolati di un periodo e approva i collaboratori selezionati oppure l’intero periodo – compresi i periodi con intervallo personalizzato. Il record del periodo conserva l’approvatore e la data di approvazione, così il benestare è attribuibile e non implicito.
Il modello delle autorizzazioni impone la separazione: approvare e generare i conteggi salariali sono claim di autorizzazione a sé stanti, distinti dalla modifica dei salari, per cui chi prepara un’elaborazione non deve necessariamente essere chi la approva. Questo poggia sul modello di accesso della piattaforma basato sui posti.
La generazione dei conteggi salariali segue l’approvazione: per ogni collaboratore del periodo viene prodotto un conteggio salariale a partire dal modello di report configurato nello schema – per l’intero periodo o per un singolo collaboratore. I risultati approvati sono ciò che i collaboratori vedono poi nella loro vista salariale in sola lettura in My continON.
Da sapere
- Approvazione nominativa e datataIl record del periodo conserva chi ha approvato e quando – il benestare è un fatto registrato.
- Separazione dei compitiApprovazione e generazione dei conteggi salariali sono claim di autorizzazione distinti dalla modifica dei salari.
- Conteggi salariali da un modello progettatoIl layout del conteggio salariale è il modello di report indicato nello schema, generato per ogni collaboratore dopo l’approvazione.
- Approvazione selettivaGli approvatori possono approvare singoli collaboratori di un periodo, non solo tutto o niente.
Con cosa interagisce
- Elaborazioni salariali
L’approvazione opera sui risultati salvati dell’elaborazione. - Il mio salario e le prestazioni accessorie
I periodi approvati vengono pubblicati nella vista in sola lettura del collaboratore. - Identità e accesso
I diritti di approvazione sono claim di autorizzazione nel modello di accesso basato sui posti. - Report Designer
Il modello di conteggio salariale è un report progettato.
Vedere la funzionalità «approvazione dei salari e conteggi salariali» all’opera in continON.
Una dimostrazione guidata su un mandante dimostrativo anonimizzato – questa funzionalità all’interno del suo modulo, sulla piattaforma condivisa.